大众汽车集团发布“以人为本”中国战略

• 大众汽车集团（中国）致力成为最以人为本的汽车公司

• 海兹曼教授表示：“人是‘以人为本’战略的核心，客户、员工、社会三大支柱将促成最具创新、最能满足消费者需求的车型”

• 新能源汽车战略：大众汽车集团（中国）计划在2018年之前再推15款以上电动车新车型，并在2016年国产其中多款车型

• 大众汽车集团“儿童安全项目”启动，捐赠5000余个儿童安全座椅

【2013年11月20日，广州】在第十一届广州国际车展前夕举办的大众汽车集团媒体之夜上，大众汽车集团（中国）携手集团各个品牌及合资企业一汽-大众、上海大众联合发布“以人为本”中国战略。这一战略强调，在集团的各个领域和所有工作中，都将遵循“以人为本”的原则，始终把客户的满意放在首位。

海兹曼教授阐述大众汽车集团“以为人本”中国战略

“‘以人为本’战略基于三个重要支柱——客户、员工与社会，这三大支柱将促成最具创新、最能满足消费者需求的车型”，德国大众汽车集团管理董事会成员、大众汽车集团（中国）总裁兼CEO海兹曼教授在与上海大众汽车有限公司董事、总经理张海亮及一汽-大众汽车有限公司董事、总经理张丕杰共同发布大众汽车集团“以人为本”中国战略时还强调：“在中国，大众汽车集团高度重视环境保护，不断创新，推出倡导可持续发展的产品，应用节能环保的生产方式，并加强对员工的环保培训。我们必须牢记，只有为员工提供世界领先的培训及全面的关怀，我们才能为客户、为社会提供最佳的服务和回报。”

大众汽车集团将进一步为中国市场提供量身定制的产品，开发更多国产车型，以满足中国用户的需求。

作为中国战略的一部分，大众汽车集团将在未来三年中不断推进节能环保的生产，加强技术创新，推出一系列低排放车型。每一款新车型的燃油效率都将比其上一代车型提高20%。大众汽车集团已经宣布新能源汽车战略，计划在2018年之前再推出超过15款电动车新车型，并从2016年开始国产其中多款车型。

此外，到2018年，大众汽车集团在中国的国产车型将超过35款，增加将近一倍。持续强化研发能力也是大众汽车集团在中国的一项重要工作。目前，大众汽车集团在中国拥有研发工程师2500多人，专门为中国市场开发量身定制的产品。

为了实现对客户的承诺，保障最高的服务质量，大众汽车集团将大幅增加投入，培训世界领先的高水平员工。大众汽车集团已经在中国开设了12家大众汽车学院，每年培训员工超过20000人，将打造出国内最具专业化的员工团队。

目前，大众汽车集团（中国）与合资公司上海大众、一汽-大众共拥有员工75000人，加上经销商和供应商的雇员，集团在中国的直接和间接雇员总数多达50万人。大众汽车集团每年都为4000多名中国年轻员工提供理论与实践相结合的德国“双轨制”职业教育和培训。到2018年，大众汽车集团（中国）、上海大众、一汽-大众和经销商网络将再创造新的工作机会10万个。

大众汽车集团致力于服务社会，将领先的知识与技术转化为最高的质量，为今天和未来的社会提供交通解决方案。

在大众汽车集团媒体之夜上，大众汽车集团执行副总裁、大众汽车集团（中国）董事会成员兼执行副总裁苏伟铭先生，与来自上海大众和一汽-大众的Alexander Seitz先生和胡咏先生，共同启动了“儿童安全项目”，以进一步提升儿童道路安全意识。苏伟铭先生介绍了这项全新的企业社会责任活动，并强调“关注儿童就是关注未来”。作为“儿童安全项目”的第一步，大众汽车集团与合资公司共同宣布向全国各地的家庭捐赠5000余个儿童安全座椅。