“三年不开单,一单吃三年”这是对于汽配零部件配套企业最好的诠释,也深刻的反映了进入配套市场的艰难。众所周知,3月份的日本大地震,对日系车企紧密的配套体系进行了严重的打击。一方面展示了日系整车厂和零部件企业关系密切;另一方面也给日本乃至全球车企敲响了警钟,如何应对配套体系中层层紧扣所带来的弊端,如何在中国广阔的市场环境下进行配套零部件企业的考核与筛选,都是汽车人面临的重大问题。然而不仅仅整车厂苦于找不到合适的供应商,相反,供应商也在抱怨配套体系太过封闭,很难打通业务通路。
资质实力要求严格 筛选流程相对繁琐
汽车零部件行业内人士普遍达成共识,跨国整车OE采购周期长、采购量大,一旦确定为长期供货商就不会轻易更换。一般来说,OE采购商会对中国企业的配套经验、设备、管理、研发和成本控制等几大项逐一进行考核。考察过程少则一两年,多则四五年,这种长时间的考察会令一些企业难以接受,但又是必须的流程。少数有远见的企业会积极配合考察流程,但大多数企业转入相对容易的售后市场,逃离了配套市场的竞争。因此,这种花费时间精力较长的筛选过程,极大的制约了中国零部件企业的配套之路。虽然各大B2B电子商务平台纷纷推出展示认证服务,例如阿里巴巴的认证体系,盖世汽车网的认证配套供应商等等,都在帮助中小零部件企业尽量缩短筛选流程,但是由于没有双方的沟通,因此,效果有待商榷。
人脉关系网搭建无从下手
在汽车零部件的配套体系,人脉既是商机的理论已经是业内不成文的规矩。早起部分打入整车配套的供应商无一不是从人脉入手,打通各个业务环节,最终成为了少数配套成功的企业。但是,对于刚刚起步的中小企业,关系网的搭建并不容易,这一道门槛难倒了很多企业,被迫退出配套体系。针对这种情况,许多平台也在积极促进线下活动的举办,会议、采配会、展会多种形式层出不穷,但往往暴露出许多问题。
以上两点在OE采购中普遍存在,因此目前亟需找到一个双赢的方式,来帮助中小企业突出重围,既能解决认证繁琐的问题,又能快速搭建人脉网络。目前,互联网发展的速度难以想象,电子商务领域也在飞速前进,如何把线上及时沟通模式与OE采购联系起来,是亟待解决的问题。因此,可以说,谁能把这种模式真正用在配套体系,谁将成为电子商务的未来的强者。
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